{"id":495,"date":"2026-02-20T12:06:06","date_gmt":"2026-02-20T11:06:06","guid":{"rendered":"https:\/\/sadreseda.fr\/?page_id=495"},"modified":"2026-02-20T16:45:17","modified_gmt":"2026-02-20T15:45:17","slug":"offre-tisf","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/sadreseda.fr\/index.php\/offre-tisf\/","title":{"rendered":"offre TISF"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"495\" class=\"elementor elementor-495\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ab5f80f e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"ab5f80f\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-925e8e5 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"925e8e5\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">TISF CDI-145H<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0067bd8 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"0067bd8\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-553a1f1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"553a1f1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h3>Prise de poste d\u00e8s que possible<\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5b884f8 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5b884f8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Implant\u00e9 sur la commune de Perpignan, le SAD R\u00e9s\u00e9da intervient sur l\u2019ensemble du d\u00e9partement. Son action, dans le cadre de la CAF, s\u2019inscrit essentiellement selon trois dimensions : le soutien \u00e0 la parentalit\u00e9, l\u2019animation de la vie sociale et l\u2019aide au r\u00e9pit.<\/p><p>\u00a0<\/p><p>Les interventions conduites au domicile portent sur l\u2019accompagnement ou le soutien des familles notamment lors :<\/p><p>\u2022 de la p\u00e9riode de p\u00e9rinatalit\u00e9 : grossesse, naissance, adoption,<\/p><p>\u2022 des \u00e9v\u00e8nements ou accidents de la vie : famille nombreuses, recompos\u00e9es, maladie ou accident d\u2019un enfant ou d\u2019un parent,<\/p><p>\u2022 d\u2019une rupture de l\u2019\u00e9quilibre familial : s\u00e9paration, d\u00e9c\u00e8s\u2026,<\/p><p>\u2022 de l\u2019insertion socioprofessionnelle d\u2019un monoparent,<\/p><p>\u2022 de l\u2019inclusion d\u2019un enfant situation de handicap.<\/p><p>\u00a0<\/p><p>Titulaire du dipl\u00f4me de Technicien de l\u2018Intervention Sociale et Familiale \u2013 ou d\u2019une certification \u00e9quivalente au minimum de niveau 4 attestant de comp\u00e9tences dans les secteurs sanitaire, m\u00e9dico-social ou social \u2013 vous souhaitez travailler en autonomie et rejoindre une \u00e9quipe dynamique, qui vous appuiera \u00e0 votre prise de fonction et au-del\u00e0.<\/p><p>\u00a0<\/p><p><strong>Conditions d\u2019exercice :\u00a0<\/strong><\/p><p>Horaires de travail adapt\u00e9s aux besoins des b\u00e9n\u00e9ficiaires pouvant varier en 7 h et 21 h, y compris le week-end si besoin.<\/p><p>Convention Collective Nationale BAD, salaire indicatif 1993 \u20ac brut (base), reprise d\u2019anciennet\u00e9.<\/p><p>Travail collaboratif au sein d\u2019une \u00e9quipe dynamique, fonctionnant sur le mod\u00e8le d\u2019\u00e9quipe autonome (gestion des plannings par \u00e9quipe, avec supervision du cadre de secteur).<\/p><p>\u00a0<\/p><p><strong>Conditions d&rsquo;acc\u00e8s :<\/strong><\/p><p>DE TISF ou autre dipl\u00f4me du social (ME, DEES, DEEJE, CESF\u2026).<\/p><p>Permis B et v\u00e9hicule personnel.<\/p><p>\u00a0<\/p><p><strong>Savoir \u00eatre :<\/strong><\/p><p>\u00b7 Qualit\u00e9s d\u2019adaptation \u00e0 des situations diverses.<\/p><p>\u00b7 Posture et juste distance vis-\u00e0-vis de la personne aid\u00e9e.<\/p><p>\u00b7 Excellent relationnel avec les b\u00e9n\u00e9ficiaires, aidants naturels et professionnels.<\/p><p>\u00a0<\/p><p><strong>Savoir faire :<\/strong><\/p><p>\u00b7 Observation et analyse de la situation et l\u2019\u00e9volution de la personne.<\/p><p>\u00b7 Confidentialit\u00e9 et discr\u00e9tion.<\/p><p>\u00b7 Ecrits professionnels en support aux actions.<\/p><p>\u00b7 Travail en \u00e9quipe et coop\u00e9ration avec les partenaires sociaux et param\u00e9dicaux.<\/p><p>\u00a0<\/p><p><strong>L\u2019exp\u00e9rience professionnelle ne constitue pas un frein \u00e0 nos yeux, c\u2019est votre savoir \u00eatre qui fera la diff\u00e9rence !!!<\/strong><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0198a48 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"0198a48\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4520db9 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"4520db9\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Pour postuler, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation :<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-cb04507 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"cb04507\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-cd78eca elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"cd78eca\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h3>Par mail \u00e0 l\u2019adresse :\u00a0<strong>reseda66@encat.fr<\/strong><\/h3><h3>Par courrier :\u00a0<strong>SAD RESEDA \u2013 2, rue de cosprons 66000 PERPIGNAN<\/strong><\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>TISF CDI-145H Prise de poste d\u00e8s que possible Implant\u00e9 sur la commune de Perpignan, le SAD R\u00e9s\u00e9da intervient sur l\u2019ensemble du d\u00e9partement. 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